Software Technical Manager

Mức lương: Thương Lượng

Địa điểm: Hà Nội

Hạn nộp: 30/04/2021

LÝ DO ĐỂ ĐỒNG HÀNH VỚI OMINEXT

  • Tổng thu nhập lên tới 15 tháng lương/ năm cùng với nhiều khoản thưởng hấp dẫn khác (thưởng năng suất, thưởng kiêm nhiệm, phụ cấp leader, …).

  • Có cơ hội được onsite (ngắn hạn/ dài hạn) tại Nhật Bản.

  • Được làm việc với các thiết bị mới nhất máy khủng, CPU đời 9, 16G Ram, 2 màn hình.

  • Được tiếp cận, trực tiếp xây dựng và làm chủ những sản phẩm trên nền công nghệ mới nhất  triển khai trên gần 2000 bệnh viện, hơn 3000 nhà thuốc, phòng khám, cơ sở y tế, điều dưỡng trên toàn nước Nhật.

  • Được nghiên cứu và làm việc trực tiếp với các dịch vụ của AWS như: Lambda, S3, EC2, IAM,….

  • Khuyến khích, hỗ trợ thời gian cho việc luyện thi và có thưởng cho các bằng cấp chuyên môn như AWS certificate.

  • Được tham dự các hội thảo quốc tế và đào tạo tại chỗ.

  • Được xây dựng kế hoạch sự nghiệp theo OKR, luôn đảm bảo cân bằng giữa sự phát triển nghề nghiệp và công ty. Được đào tạo về quản lý công ty, quản lý phòng ban, quản lý dự án … để sẵn sàng đồng hành với công ty ở các thử thách lớn hơn.

  • Team building hàng quý, Du lịch thường niên 2 lần/năm, BHXH theo quy định của nhà nước.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Tham gia cùng với Business Unit Director tham gia estimate dự án, đánh giá rửi ro cũng như tư vấn về công nghệ, nhân sự cho dự án y tế của khách hàng Nhật Bản.
  • Nghiên cứu tài liệu, lên kế hoạch và thực hiện việc thiết kế hệ thống, thiết kế DB, API…
  • Trực tiếp tham gia coding các chức năng khó, hoặc làm các PoC hay Prototype cho khách hàng mới.
  • Lên kế hoạch và tổ chức review cho các dự án, báo cáo kết quả và tham gia đánh giá cùng  Business Unit Director cũng như CTO.
  • Mentor, định hướng, review coding và đào tạo cho các Kỹ sư lập trình về công việc và lộ trình phát triển công việc.
  • Tham gia lên kế hoạch, đảm bảo tiến độ, chất lượng của dự án cùng PM.
  • Đảm nhiệm việc tuyển dụng đảm bảo đủ nhân sự Software Engineer vận hành cho các dự án của BU:
  • Đưa ra đề xuất về chỉ tiêu và các level nhân sự cần tuyển dụng.
  • Phối hợp với bộ phận tuyển dụng để xây dựng JD, yêu cầu cụ thể đối với chất lượng nhân sự tuyển dụng.
  • Tham gia phỏng vấn, đánh giá và đề xuất chế độ đãi ngộ cho ứng viên.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong Kiến trúc sư phần mềm Software Architect , Technical Manager hoặc các vai trò tương đương.

  • Có khả năng thiết kế hệ thống, đề xuất giải pháp kĩ thuật.

  • Có thể lập trình với nhiều ngôn ngữ, có khả năng làm cả backend và frontend/mobile là 1 lợi thế

  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng các dịch vụ AWS, Heroku, Làm việc với kiến trúc Microservice.

  • Quan tâm đến việc học những công nghệ mới nhất và xu hướng phát triển.

  • Mong muốn chia sẻ kiến ​​thức và thúc đẩy thành viên đạt kết quả tốt.

  • Thông thạo tiếng Nhật hoặc tiếng Anh là một lợi thế.

VỀ OMINEXT

Công ty Cổ phần Tập đoàn Ominext (Ominext Group JSC) là tập đoàn hàng đầu của Việt Nam cung cấp giải pháp (Solution Provider) và tích hợp hệ thống (System Integration) thông tin Y tế cho đối tác Nhật Bản

Công ty đang hoạt động theo mô hình group với 5 thành viên và 300 kỹ sư:

- Omi Japan Inc.

- Omi Medical Inc.

- Omi System Solutions JSC.

- Omi Medical Solutions JSC.

- Omi Pharma JSC.

Trải qua 7 năm phát triển, Ominext đã và đang là lựa chọn đáng tin cậy của những tập đoàn y tế hàng đầu Nhật Bản. Những sản phẩm của Ominext tạo ra đã được triển khai trên gần 2000 bệnh viện, hơn 3000 nhà thuốc, phòng khám, cơ sở y tế, điều dưỡng trên toàn nước Nhật, ứng dụng một loạt những công nghệ mới như Cloud-based System, Big data, AI, IoT, Blockchain, nhận dạng ảnh...

Với y tế Việt Nam, Ominext với sứ mạng "Tiên phong vì sức khoẻ Việt" cũng đang đi tắt đón đầu, xây dựng nên những dịch vụ chăm sóc sức khoẻ hiện đại, dựa trên nên tảng công nghệ thông tin, hứa hẹn sẽ mang lại những tiện ích vượt trội cho các bệnh nhân và nhân viên y tế.

SẢN PHẨM, DỊCH VỤ:

Ominext cung cấp dịch vụ giải pháp và tích hợp hệ thống thông tin chất lượng cao cho thị trường Nhật Bản. Trong đó, Ominext tập trung chủ yếu đi sâu vào lĩnh vực phát triển các hệ thống y tế cho bệnh viện, nhà thuốc, phục vụ cho việc kết nối các bác sĩ, dược sĩ, bệnh nhân…

ĐỘI NGŨ NHÂN VIÊN:

Ominext tự hào với đội ngũ nhân lực có trình độ chuyên môn vững vàng, khả năng ngoại ngữ thành thạo (Tiếng Anh và Tiếng Nhật) và tinh thần đồng đội cao. Tất cả nhân viên của công ty đều nằm trong độ tuổi tương đối đồng đều…

ĐỘI NGŨ NHÂN VIÊN:

Trẻ trung, thân thiện và nhiệt huyết là những điều có thể dễ thấy trong môi trường làm việc tại Ominext. Tại đây, mọi khoảng cách giữa sếp và nhân viên, giữa các bộ phận, phòng ban đều được phá bỏ để sự chia sẻ, kết nối trở nên dễ dàng hơn…